Stażysta w dziale płac

Rola:

Jeśli studiujesz i chcesz zdobyć doświadczenie w dziale płac, dołącz do Imperial Tobacco, innowacyjnej, międzynarodowej firmy, zatrudniającej 25 000 pracowników. 

Zakres obowiązków:

U nas na stażu:

• zapoznasz się w jaki sposób rozliczamy czas pracy pracowników produkcyjnych i biurowych,
• poznasz system SAP HR i będziesz pracować w nim w zakresie edycji danych kadrowo-płacowych na podstawie dokumentów źródłowych i informacji z systemu Workday,
• poszerzysz wiedzę z zakresu prawa pracy i zagadnień związanych z ubezpieczeniami społecznymi,
• będziesz wspierać dział w codziennych obowiązkach m.in. związanych ze sporządzaniem i wysyłką raportów, druków oraz segregacją i archiwizacją dokumentacji pracowniczej.

Wymagane umiejętności i doświadczenie

• jesteś studentem III, IV lub V roku (preferowane kierunki: zarządzanie kadrami, psychologia, socjologia, ekonomia, administracja)
• wyróżnia Cię komunikatywność i umiejętność współpracy 
• potrafisz w praktyce wykorzystać narzędzia Excel i Word
• posiadasz zdolności analityczne i cechuje Cię samodzielność i dokładność
• jesteś dyspozycyjny 30-35h w tygodniu

Co oferujemy

Każdy należy do Imperial Brands. Jesteśmy dumni z tego, że jesteśmy organizacją prawdziwie inkluzywna. Zachęcamy i przyjmujemy zgłoszenia od osób w każdym wieku, płci, pochodzenia etnicznego, narodowości, niepełnosprawności, orientacji seksualnej, religii lub przekonań oraz osób z dywergencją neurologiczną. Wszystkim kandydatom oferujemy uczciwe i równe traktowanie. Skontaktuj się z nami pod adresem recruitment@uk.imptob.com i daj nam znać, czy możemy zapewnić Ci pomoc w wypełnieniu wniosku i/lub udziale w rozmowie kwalifikacyjnej.

Każdy jest częścią Imperial Brands.

Jesteśmy firmą prawdziwie międzynarodową, czwartą co do wielkości w swojej branży i działającą na 119 rynkach. Jesteśmy innowacyjnym i globalnym biznes FMCG wspierany przez 25 000 pracowników. Wkraczając w nową erę wzrostu, dokonujemy transformacji. Naszymi sposobami pracy i kulturą kierujemy się modelem nastawionym na nowe wyzwania i kwestionującym status quon, w którym ludzie mogą w pracy dać z siebie wszystko. Nasza elastyczność i współpraca napędzają nasze ambicje, innowacyjność i sukces, a wszystko to wspierane jest przez nasze wielokrotnie nagradzane programy rozwojowe, które tworzą dla wszystkich ekscytujące i satysfakcjonujące możliwości kariery. Zachęcając do włączenia na poziomie lokalnym i wspierając rozwijający się i solidny program różnorodności na całym świecie, jesteśmy w pełni zaangażowani w tworzenie i utrzymywanie środowiska, które celebruje i szanuje różnice.

Zgodnie z przyjętą polityką, Imperial Tobacco ani jej spółki zależne nigdy nie żądają ani nie wymagają płatności w ramach jakiegokolwiek procesu rekrutacji.

O nas