Staż w dziale Ciągłego Doskonalenia

Rola

Integracyjna, innowacyjna globalna firma FMCG wspieraną przez 25 000 pracowników, Imperial Brands, poszukuje Stażysty/Stażystki do działu Ciągłego Doskonalenia. Jest to ekscytująca okazja by poznać różnorodne procesy w naszej fabryce i zaangażować się w wiele ciekawych projektów. Będziesz miał(a) okazję rozwinąć swoje umiejętności i zapoznać się z pracą w międzynarodowej, rozpoznawalnej firmie.

Zakres obowiązków

• Weźmiesz czynny udział w procesie przygotowania i prowadzenia szkoleń z zakresu Lean Manufacturing,
• Poznasz procesy w Fabryce,
• Weźmiesz czynny udział w warsztatach Lean na obszarach produkcji i logistyki,
• Zadbasz o przygotowanie i aktualizację standardów,
• Będziesz czynnie brać udział we wdrażanych projektach,
• Będziesz administratorem Systemu Sugestii Pracowniczych,
• Zadbasz o marketing i komunikację implementowanych projektów.

Wymagane umiejętności i doświadczenie

• Jesteś studentem I, II, III lub IV roku,
• Jesteś kreatywny, otwarty i lubisz wyzwania,
• Posiadasz umiejętność pracy w zespole,
• Masz wyobraźnię i potrafisz tworzyć grafiki (np. Canva),
• Posiadasz dobrą znajomość pakietu MS Office (w szczególności tworzenie prezentacji i arkuszy Excel),
• Znasz język angielski w stopniu komunikatywnym
• Jesteś dostępny na roczny staż w wymiarze 40 godzin tygodniowo, w systemie jedno-zmianowym (7:00-15:00).

Co oferujemy

W zamian za udział w budowaniu naszej przyszłości otrzymasz wynagrodzenie oraz inspirujące obszary do pracy i partnerstwa. Tutaj, w Imperial, dajemy Ci możliwość rozwoju i nauki, udziału we wprowadzaniu innowacji i bycia częścią naszego celu, jakim jest wytyczanie ścieżki do zdrowszej przyszłości zapewniającej naszym konsumentom chwile relaksu i przyjemności.

Każdy jest częścią Imperial Brands

Każdy należy do Imperial Brands. Jesteśmy dumni z tego, że jesteśmy organizacją prawdziwie inkluzywna. Zachęcamy i przyjmujemy zgłoszenia od osób w każdym wieku, płci, pochodzenia etnicznego, narodowości, niepełnosprawności, orientacji seksualnej, religii lub przekonań oraz osób z dywergencją neurologiczną. Wszystkim kandydatom oferujemy uczciwe i równe traktowanie. Skontaktuj się z nami pod adresem recruitment@uk.imptob.com i daj nam znać, czy możemy zapewnić Ci pomoc w wypełnieniu wniosku i/lub udziale w rozmowie kwalifikacyjnej.

O nas

Jesteśmy firmą prawdziwie międzynarodową, czwartą co do wielkości w swojej branży i działającą na 119 rynkach. Jesteśmy innowacyjnym i globalnym biznes FMCG wspierany przez 25 000 pracowników. Wkraczając w nową erę wzrostu, dokonujemy transformacji. Naszymi sposobami pracy i kulturą kierujemy się modelem nastawionym na nowe wyzwania i kwestionującym status quon, w którym ludzie mogą w pracy dać z siebie wszystko. Nasza elastyczność i współpraca napędzają nasze ambicje, innowacyjność i sukces, a wszystko to wspierane jest przez nasze wielokrotnie nagradzane programy rozwojowe, które tworzą dla wszystkich ekscytujące i satysfakcjonujące możliwości kariery. Zachęcając do włączenia na poziomie lokalnym i wspierając rozwijający się i solidny program różnorodności na całym świecie, jesteśmy w pełni zaangażowani w tworzenie i utrzymywanie środowiska, które celebruje i szanuje różnice.

Zgodnie z przyjętą polityką, Imperial Tobacco ani jej spółki zależne nigdy nie żądają ani nie wymagają płatności w ramach jakiegokolwiek procesu rekrutacji.