Technolog / Technolożka Procesu

Rola:

Do naszego zespołu poszukujemy Technologa Procesu, który będzie odpowiadać za stabilność i doskonalenie procesów produkcyjnych oraz wspierać rozwój kultury jakości i efektywności operacyjnej. Jeśli masz doświadczenie w analizie procesów, optymalizacji oraz pracujesz z danymi produkcyjnymi — ta rola jest dla Ciebie.

Zakres obowiązków:

• Analiza danych dotyczących wydajności procesów oraz identyfikacja obszarów wymagających usprawnień.
• Wdrażanie rozwiązań technicznych w celu optymalizacji wydajności i redukcji strat.
• Współpraca z zespołami produkcji, techniki i jakości w celu standaryzacji procesów produkcyjnych.
• Przeprowadzanie analiz przyczyn źródłowych i wdrażanie działań korygujących w przypadku odchyleń procesowych.
• Wspieranie rozwoju i wdrażania nowych technologii oraz inicjatyw doskonalących procesy produkcyjne.
• Tworzenie standardów operacyjnych oraz szkolenie zespołów produkcyjnych w zakresie najlepszych praktyk.

Wymagane umiejętności i doświadczenie

• Wykształcenie wyższe techniczne (np. mechanika i budowa maszyn, inżynieria produkcji).
• Doświadczenie w obszarze technologii produkcji oraz wiedza techniczna dotycząca procesów produkcji wyrobów tytoniowych i/lub spożywczych.
• Umiejętność analizy danych procesowych.
• Doświadczenie w inicjowaniu i prowadzeniu działań z obszaru ciągłego doskonalenia.
• Umiejętność pracy z systemami MES/ERP oraz tworzenia raportów i analiz w Excelu/Power BI.
• Biegła znajomość jęz. angielskiego oraz wysokie kompetencje interpersonalne: komunikatywność, współpraca, zaangażowanie i zdolność do szkolenia operatorów

Co oferujemy

W zamian za udział w budowaniu naszej przyszłości otrzymasz kompleksowy pakiet wynagrodzeń obejmujący wynagrodzenie, system premiowy i dalsze świadczenia, a także inspirujące miejsca do pracy i współpracy z celem. Tutaj w Imperial dajemy Ci możliwość rozwoju i nauki, wprowadzania innowacji w odpowiednim tempie i bycia częścią naszego celu, jakim jest wytyczanie ścieżki do zdrowszej przyszłości zapewniającej naszym konsumentom chwile relaksu i przyjemności.

Każdy jest częścią Imperial Brands.

Każdy należy do Imperial Brands. Jesteśmy dumni z tego, że jesteśmy organizacją prawdziwie inkluzywna. Zachęcamy i przyjmujemy zgłoszenia od osób w każdym wieku, płci, pochodzenia etnicznego, narodowości, niepełnosprawności, orientacji seksualnej, religii lub przekonań oraz osób z dywergencją neurologiczną. Wszystkim kandydatom oferujemy uczciwe i równe traktowanie. Skontaktuj się z nami pod adresem recruitment@uk.imptob.com i daj nam znać, czy możemy zapewnić Ci pomoc w wypełnieniu wniosku i/lub udziale w rozmowie kwalifikacyjnej.

O nas

Jesteśmy firmą prawdziwie międzynarodową, czwartą co do wielkości w swojej branży i działającą na 119 rynkach. Jesteśmy innowacyjnym i globalnym biznes FMCG wspierany przez 25 000 pracowników. Wkraczając w nową erę wzrostu, dokonujemy transformacji. Naszymi sposobami pracy i kulturą kierujemy się modelem nastawionym na nowe wyzwania i kwestionującym status quon, w którym ludzie mogą w pracy dać z siebie wszystko. Nasza elastyczność i współpraca napędzają nasze ambicje, innowacyjność i sukces, a wszystko to wspierane jest przez nasze wielokrotnie nagradzane programy rozwojowe, które tworzą dla wszystkich ekscytujące i satysfakcjonujące możliwości kariery. Zachęcając do włączenia na poziomie lokalnym i wspierając rozwijający się i solidny program różnorodności na całym świecie, jesteśmy w pełni zaangażowani w tworzenie i utrzymywanie środowiska, które celebruje i szanuje różnice.

Zgodnie z przyjętą polityką, Imperial Tobacco ani jej spółki zależne nigdy nie żądają ani nie wymagają płatności w ramach jakiegokolwiek procesu rekrutacji.

Everyone Belongs